Astrologinen työnohjaus tarjoaa mielenkiintoisen näkökulman tiimityöskentelyn parantamiseen, hyödyntäen astrologista tietoa henkilökohtaisten tulkintojen avulla. Prosessissa tiimin jäsenille laaditaan yksilölliset astrologiset tulkinnat, joista he voivat saada uutta tietoa itsestään ja omista ominaisuuksistaan. Nämä tulkinnat antavat mahdollisuuden tarkastella, miten nämä ominaisuudet voivat vaikuttaa heidän työskentelyynsä ja vuorovaikutukseensa tiimissä.

Kun tiimin jäsenet ovat saaneet henkilökohtaiset tulkintansa, he kokoontuvat yhteisesti tavoitteenaan syventää ymmärrystään omista vahvuuksistaan, heikkouksistaan ja siitä, miten nämä voivat vaikuttaa tiimityöskentelyyn. Tämän innovatiivisen lähestymistavan tarkoituksena on vahvistaa tiimin yhteistyötä ja parantaa keskinäistä ymmärrystä, mikä puolestaan edistää tehokkaampaa ja harmonisempaa tiimityöskentelyä.

Tässä esimerkki miten prosessia voidaan toteuttaa – jokainen valmennus tietenkin räätälöidään yritykselle/tiimille sopivaksi:

1. Henkilökohtaiset astrologiset tulkinnat tiimin jäsenille
   • Jokainen tiimin jäsen tapaa astrologin henkilökohtaista tulkintaa varten. Tämä tapahtuu yksilöllisissä istunnoissa, joissa keskitytään jokaisen jäsenen syntymäkarttaan ja astrologisiin tekijöihin, kuten aurinkomerkkiin, kuun merkkiin ja nousevaan merkkiin.
   • Astrologi käyttää tietoja jäsenten vahvuuksista, heikkouksista ja persoonallisuudesta tarjotakseen yksilöllisiä näkemyksiä ja ohjeita.
2. Tiimin kokoontuminen
   • Kun kaikki jäsenet ovat käyneet läpi henkilökohtaiset tulkinnat, tiimi kokoontuu yhteiseen istuntoon astrologin kanssa.
   • Astrologi voi jakaa yhteenvetoja jokaisen jäsenen vahvuuksista, heikkouksista ja mahdollisista yhteensopivuustekijöistä muiden tiimin jäsenten kanssa astrologisten tekijöiden pohjalta.
3. Tiimin vahvuuksien ja heikkouksien tunnistaminen
   • Tiimi käy läpi astrologin antamat tiedot ja keskustelee avoimesti siitä, miten nämä vaikuttavat tiimin dynamiikkaan.
   • Tavoitteena on tunnistaa, mitkä ovat tiimin vahvuudet ja heikkoudet astrologisten tekijöiden valossa.
4. Optimaalisen tiimityön suunnittelu
   • Tiimi ja astrologi työskentelevät yhdessä suunnitellakseen tapoja hyödyntää jäsenten vahvuuksia ja kompensoida haasteita.
   • Tiimi voi laatia toimintasuunnitelman, joka perustuu ymmärrykseen astrologisten tietojen tarjoamista mahdollisuuksista tiimin tehokkuuden parantamiseksi.
5. Seuranta ja jatkokehitys
   • Tiimi voi sopia jatkoseurannasta, jossa arvioidaan, miten astrologiset näkökulmat vaikuttavat tiimin työskentelyyn ja tuloksiin.
   • Tarvittaessa prosessia voidaan muokata ja kehittää eteenpäin tiimin tarpeiden ja havaintojen perusteella.

Astrologinen työnohjaus on yksi työkalu monien joukossa tiimityöskentelyn tehostamisessa. Osallistujien tulee olla avoimia ja valmiita käsittelemään näitä tietoja rakentavalla ja hyväksyvällä tavalla. Lisäksi on tärkeää, että tiimin jäsenet eivät käytä astrologisia tulkintoja syrjivällä tavalla tai arvottamaan toisiaan perusteettomasti.

Ota yhteyttä ja kysy tarjousta!